Губернатор принял участие в пленарной сессии форума «Развитие кадрового потенциала региона. Ценность труда у молодежи» в рамках карьерного форума для молодежи «Труд крут».
«Форум собрал тех, кто заинтересован в профессиональном развитии, хочет найти свое место на рынке труда, реализовать имеющийся потенциал, изменить или скорректировать карьерный трек, — сказал, открывая форум, Владимир Мазур. — Сегодня здесь представлено 50 наиболее востребованных и перспективных профессий: в промышленности, обрабатывающем производстве, нефтяной отрасли, IT, науке и медицине. Участие в форуме принимает свыше двух тысяч школьников и студентов. Уверен, что каждый сможет здесь увидеть для себя новые возможности, векторы развития, почерпнет свежие идеи для профессионального развития».
В пленарной сессии форума «Развитие кадрового потенциала региона. Ценность труда у молодежи» также приняли участие руководители предприятий и организаций: генеральный директор «Газпром трансгаз Томск» Владислав Бородин, генеральный директор компании «САВА» Андрей Никитин, генеральный директор «Рубиус» Антон Кудинов, руководитель направления по взаимодействию с регионами платформы «Россия — страна возможностей» Глеб Узунов, ректор Томского государственного педагогического университета Андрей Макаренко. Модератором встречи стал первый заместитель председателя комитета Госдумы РФ по молодежной политике Михаил Киселев.
«Кадры решают все. Томская область в подготовке кадров сегодня успешнее многих регионов России. Каждый год у нас растет число студентов высших учебных заведений, например, в прошлом учебном году их было 65,7 тысячи. В колледжах и техникумах региона учится больше 29 тысяч ребят. Сегодня в стране идет откровенная «охота» за томскими выпускниками, и этого уже никто не скрывает», — сказал Владимир Мазур.
По словам губернатора, регион входит в тройку лидеров по достижению технологического и кадрового суверенитета.
«Наши вузы, исследовательские институты, высокотехнологичные компании создают продукты, аналогов которым нет. Программа стратегического развития науки и образования Томской области сегодня получила высокую оценку на высшем уровне, она взята за основу при работке федеральной программы, — сказал Владимир Мазур. — Активно развивается и средне-специальное образование, которое сегодня уже не то, каким было 20 лет назад. Мы открываем в колледжах и техникумах кластеры по программе «Профессионалитет», внедряем цифровые образовательные технологии. А главное, — и такого нет больше ни в одном регионе — за каждым таким образовательным учреждением сегодня закреплено конкретное томское предприятие, которое «выращивает» свои будущие кадры. Уровень трудоустройства выпускников системы СПО сегодня достигает 83 процентов, то есть, ребята уже в процессе обучения знают, где будут работать, какие карьерные треки их ждут».
Также по решению губернатора в Томской области возрождена программа «Первая профессия», в рамках которой старшеклассники в свободное от школы время получают в техникумах и колледжах рабочие специальности. В прошлом учебном году в программе приняли участие 500 ребят, в этом ожидается уже 1 000.
Участники пленарной сессии рассказали, какие карьерные возможности есть у томских выпускников в нефтегазовой сфере, IT, перерабатывающей промышленности, в управленческом секторе.
«У Томской области есть хорошие практики, которые помогают подросткам и школьникам искать свой путь в профессии. Очень развито движение студенческих отрядов, которые помогают студентам получать практические навыки и бесплатно обучаться рабочим профессиям, — отметил первый заместитель председателя комитета Госдумы РФ по молодежной политике Михаил Киселев. — В этом году в составе отрядов работали около 2 400 человек. Томск может стать не просто транзитным пунктом для студентов, а местом старта их успешной карьеры».
Организаторы карьерного форума «Труд крут» — администрация Томской области, «Газпром трансгаз Томск», «Российские студенческие отряды».
