Компания «Сибагро» присоединилась к федеральной акции «Единый день открытых дверей». Специалисты холдинга провели на своих предприятиях экскурсии для школьников и студентов.
В эти выходные ребята побывали на двух площадках компании — птицефабрике и мясокомбинате. Здесь их познакомили с производственными процессами. Аграрии рассказали о тонкостях работы в отрасли, а также о широком спектре профессий, необходимых для функционирования таких больших предприятий.
В корпоративном музее «Сибагро» дети ближе познакомились с историей холдинга. Узнали, как проходит обучение и какие карьерные сценарии ждут будущих работников. На примере высшего руководства компании ребятам показали, что даже обычный специалист может дорасти до топ-менеджера.
«Это была очень интересная экскурсия, не нудная. Оказывается, мы вообще ничего не знали о том, как работает «Сибагро». Теперь хочется сходить на само предприятие, увидеть, как там все устроено, своими глазами», — поделилась впечатлениями ученица седьмого класса Нелюбинской школы Ирина Нелюбина.
Также специалисты «Сибагро» приняли участие в региональном родительском собрании. В нем представители администрации, образовательных учреждений и промышленные партнеры рассказали мамам и папам будущих студентов о том, какие возможности для их детей открывает «Профессионалитет».
«Самая главная задача проекта — пересмотр образовательных программ, увеличение часов практики, сопровождение, наставничество студентов в период обучения, договор целевого обучения и трудоустройство», — отметил начальник департамента профессионального образования Томской области Юрий Калинюк.
В рамках проекта в прошлом году Томский аграрный колледж получил 100 миллионов рублей на техническое оснащение. Предприятие-партнер «Сибагро» вложил еще 15 миллионов рублей и за два года направил более 19 миллионов рублей на ремонт общежития.
Директор Томского аграрного колледжа Елена Кускова отметила, что поступившие на программу студенты уверены в своём будущем: они знают, где будут работать и чем занимается хозяйство, куда они устроятся после учебы. Растет и уровень подготовки будущих аграриев.
«Мы готовим специалистов не только для себя, но и для всего агросектора. Тем самым омолаживаем коллективы, приносим инновации в отрасль через подготовленные кадры», — подчеркнула руководитель корпоративного центра обучения компании «Сибагро» Руслана Савченкова.
Помимо спикеров от аграрного сектора перед родителями выступили представители других кластеров. В их числе — специалисты Томского техникума железнодорожного транспорта, Колледжа индустрии питания, Северского промышленного колледжа и других организаций. Работодателей также представляли выступающие от РЖД, компании «Томика» и госкорпорации «Росатом».
