ВНа ММК были подведены итоги выполнения коллективного договора в 2008 году. Анализ показал, что в минувшем году работа в вопросах охраны труда и окружающей среды в подразделениях была проведена в соответствии с действующим законодательством РФ, нормативными документами, локальными нормативными актами ОАО «ММК» и условиями коллективного договора. Соглашением по охране труда было предусмотрено выполнение 100 мероприятий, направленных на улучшение условий труда. Полностью выполнены 85 мероприятий, 15 мероприятий не выполнены или выполнены не в полном объеме, по причинам изменения планов финансирования.
Работники обеспечены спецодеждой, спецобувью, средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми отраслевыми нормами и фактическими условиями труда. Вся поступающая спецодежда, спецобувь и СИЗ проходят комиссионную внешнюю приемку и имеют сертификаты качества. Затраты на их приобретение составили в 2008 году 85,5 миллионов рублей. Своевременно проводятся ремонт, стирка, чистка и сушка спецодежды. Работники производственных подразделений обеспечены спецодеждой единого корпоративного стиля. Работники, занятые на местах с загрязнением, обеспечены мылом и обеззараживающими защитными кремами, для обеспечения требований гигиены – сланцами.
Все поступившие на работу в 2008 году (2587 человек), прошли вводный инструктаж по охране труда, обучение безопасным методам и приемам работы, стажировку на рабочем месте согласно требованиям нормативных документов. В корпоративном центре подготовки кадров «Персонал» 922 человека из числа руководителей и специалистов прошли обучение по охране труда и промышленной безопасности. Другое важное направление – контроль состояния здоровья. Все поступившие на работу прошли предварительный медицинский осмотр. Действующие работники предприятия проходили периодический медицинский осмотр. Охват подлежащих осмотру (17 773 человека) составил 99,9 %. Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, связанные с источниками повышенной опасности, прошли психиатрическое освидетельствование, а работники, управляющие средствами автомобильного и железнодорожного транспорта, машинами и механизмами повышенной опасности, проходили в цеховых здравпунктах предсменный осмотр.
В горячих цехах обеспечивался питьевой режим. Работникам, работающим в условиях нагревающего микроклимата, выдается бутиллированная минерализованная вода. Работники, работающие во вредных условиях труда, получают чай в соответствии с установленными нормами. Расходы на приобретение чая и бутилированной воды составили 12 миллионов рублей. Работники же, работающие во вредных условиях труда по результатам аттестации рабочих мест, получили поливитамины. Затраты на эти цели в 2008 году составили 23,1 миллионов рублей. Более 2 млн. рублей составили расходы на обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников, занятых на работах с особо вредными условиями труда. Для осуществления работ, связанных с лабораторно-инструментальными исследованиями при проведении аттестации и сертификации рабочих мест затрачено 15,8 миллионов рублей. Общие затраты на охрану труда составили в 2008 году 345 миллионов рублей. Система управления охраной труда и промышленной безопасностью в марте 2008 года сертифицирована на соответствие требованиям международных стандартов ОНSAS-18001- 2007.
