Аналитики службы исследований hh.ru, сайта по поиску работы, изучили более 31 тысячи резюме томичей, которые искали работу в мае 2022 года. По итогу стало известно, что активность соискателей выросла на 13% по сравнению с прошлым годом. Так, в мае 2022 года в Томской области открыли на 13% больше резюме, чем год назад. Сильнее всего выросла активность среди работников в сфере «Инсталляции и сервис» — их количество резюме выросло на 528%.
Кроме них чаще стали искать работу начинающие специалисты и студенты (+72%), маркетологи и рекламщики (+44%), IT-специалисты (+39%), административный персонал (+27%), строители (+21%), сотрудники из сферы производства, а также специалисты по продажам (по +8%),
«При этом, в 15 из 28 профсфер, то есть в половине направлений, количество резюме, напротив, сократилось. Сильнее всего по сравнению с прошлым годом количество соискателей уменьшилось в сферах «Домашний персонал» (-74%), «Госслужба, НКО» (-69%), «Банки, инвестиции» (-65%), «Консультирование» (-64%), «Добыча сырья» (-61%)», — говорится в исследовании.
Наиболее часто томичи ищут работу в таких сферах как «Продажи» — 11% резюме, «Административный персонал» — 8%, «IT, интернет» — 6% и «Производство» — 7%, «Транспорт, логистика» — 5%, «Бухгалтерия» — 4%.
