Источник фото: Tomsk.ru
Актуальное

Томские работодатели стали в два раза чаще брать на работу выпускников без опыта

08:31 / 29.07.21
1652

В среднем им предлагают 36,4 тыс. рублей

Мы в социальных сетях:

С начала лета в Томской области появилось в два раза больше вакансий для молодых выпускников вузов и колледжей. По России число таких вакансий увеличилось втрое. Об этом сообщает пресс-служба сервиса по поиску работы hh.ru.

Отмечается, что выпускников без опыта работы чаще всего приглашают компании из сферы IT, производства и образования. Работодатели в среднем предлагают молодым специалистам 36,4 тысячи рублей. 

Так, на сегодняшний день в топе вакансий для выпускников оказались: преподаватель химии (30 000-70000 тыс. рублей), врач-стоматолог (от 40000 до 80000 тыс. рублей), инженер ПТО (от 120 тыс. рублей). 

«В этом году мы наблюдаем рост лояльности работодателей к специалистам без опыта работы, но с профильным образованием, особенно в тех профессиональных сферах, где есть острая нехватка кадров. Молодым специалистам, которым всегда было сложно найти работу по специальности, сейчас предлагают конкурентные условия труда и помощь в освоении необходимых практических 

знаний, в том числе за счет возрождения института наставничества и корпоративного обучения», — рассказала руководитель пресс-службы hh.ru Сибирь Лилия Эсауленко.