Служба исследований hh.ru провела опрос и выяснила, что только около 30% жителей Томской области никогда сталкивались с абьюзом на работе. Остальные хотя бы раз подвергались жесткому отношению и психологическому давлению.
Основное проявление жесткого отношения к работникам Томской области — это обесценивание труда (50%), разговоры на повышенных тонах (36%), а также хамство и грубость (32%). Самое редкое проявление абьюза — кумовство и блат (17%), а также насмешки и издевательства (12%).
«Чаще всего это абьюз со стороны начальства – с ним имели дело 61% жителей области. О Некорректном поведении коллег сообщили только 23%. Интересно, что наибольшая доля соискателей, сталкивавшихся с абьюзом со стороны начальства — в сфере HR и медицине», — отмечает руководитель пресс-службы hh.ru Сибирь Лилия Эсауленко.
Отмечается, что женщины чаще, чем мужчины, жалуются на плетение интриг и распространение сплетен, а мужчины – на нецензурную брань и кумовство.
Больше половины жителей области, которые подверглись абьюзу, пытались самостоятельно разрешить конфликт путем переговоров, 41% — увольнялись, 13% — обращались к вышестоящему начальству, 2% — переходили работать в другой отдел, а 2% — обращались в отдел по работе с персоналом. Треть оставляли все как есть и ничего не предпринимали.
Из-за абьюза на работе 9% томичей рассказали, что нервные срывы у них бывают регулярно, у 17% они случались один-два раза, у 24% — больше двух раз. 37% жителей региона никогда не страдали нервными срывами из-за проблем на работе.
